【摘要】现阶段高校人才培养最主要的问题就是人才培养与市场需求脱节，无法满足岗位要求。作为管工结合特点突出的工业工程专业，其课程体系设置须紧密围绕工业工程岗位核心能力。鉴于此，通过收集招聘网站工业工程相关岗位信息，通过自然语言处理与文本挖掘技术对岗位需求进行分析，然后，基于 LDA 模型提取岗位的知识需求，以此为出发点考察与需求匹配度高的核心课程；最后，借鉴国内不同层次高校工业工程专业培养体系中的课程设置，结合我校办学特色和生源特点，优化课程体系，使其更具适用性。